蔵書情報
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書誌情報
タイトル |
経営継承の鎖 「歴代成長」企業のDNAを探る
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著者名 |
松田 真一/著
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著者名ヨミ |
マツダ シンイチ |
出版者 |
日本経済新聞出版社
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出版年月 |
2018.2 |
内容紹介 |
人材や仕組みに大差のない巨大企業が継承後の盛衰を分けてきたのはなぜなのか。「経営陣入替」の慣習が継承後の衰退を招いてきたことをデータで裏づけ、経営陣を基軸にした経営継承の再構築を提案する。 |
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在庫情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
貸出可否 |
状態 |
貸出
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1 |
高井戸 | 1112063670 | 図書一般 | 335/マ/ | 一般開架 | | 在庫 |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1000010800921 |
書誌種別 |
図書 |
著者名 |
松田 真一/著
|
出版者 |
日本経済新聞出版社
|
出版年月 |
2018.2 |
ページ数 |
201,19p |
大きさ |
20cm |
ISBN |
4-532-32187-1 |
タイトル |
経営継承の鎖 「歴代成長」企業のDNAを探る |
タイトルヨミ |
ケイエイ ケイショウ ノ クサリ レキダイ セイチョウ キギョウ ノ ディーエヌエー オ サグル |
内容紹介 |
人材や仕組みに大差のない巨大企業が継承後の盛衰を分けてきたのはなぜなのか。「経営陣入替」の慣習が継承後の衰退を招いてきたことをデータで裏づけ、経営陣を基軸にした経営継承の再構築を提案する。 |
著者紹介 |
筑波大学国際関係学類卒業(国際法)。野村総合研究所未来創発センター上席コンサルタント。日本証券アナリスト協会検定会員。筑波大学客員講師。 |
件名 |
経営
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件名 |
企業-日本
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目次
内容細目
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