蔵書情報
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書誌情報
| タイトル |
男女賃金格差の経済学
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| 著者名 |
大湾 秀雄/著
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| 著者名ヨミ |
オオワン ヒデオ |
| 出版者 |
日経BP日本経済新聞出版
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| 出版年月 |
2025.6 |
| 内容紹介 |
賃金における真の男女格差をいかに測り、改善するか。男女格差解消のために、理論的なフレームワーク、社会科学研究で明らかになったエビデンスの概要、データに基づく意思決定の方法論などを解説する。 |
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在庫情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
貸出可否 |
状態 |
貸出
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| 1 |
中央 | 0150664787 | 図書一般 | 366.3/オ/ | 一般開架 | | 貸出中 |
× |
| 2 |
高円寺 | 0417365707 | 図書一般 | 366.3/オ/ | 一般開架 | | 貸出中 |
× |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1000011504388 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 著者名 |
大湾 秀雄/著
|
| 出版者 |
日経BP日本経済新聞出版
|
| 出版年月 |
2025.6 |
| ページ数 |
241p |
| 大きさ |
19cm |
| ISBN |
4-296-11836-6 |
| タイトル |
男女賃金格差の経済学 |
| タイトルヨミ |
ダンジョ チンギン カクサ ノ ケイザイガク |
| 内容紹介 |
賃金における真の男女格差をいかに測り、改善するか。男女格差解消のために、理論的なフレームワーク、社会科学研究で明らかになったエビデンスの概要、データに基づく意思決定の方法論などを解説する。 |
| 著者紹介 |
スタンフォード大学経営大学院博士(Ph.D.in Business)。早稲田大学政治経済学術院教授。著書に「日本の人事を科学する」がある。 |
| 件名 |
女性労働
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| 件名 |
賃金
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| 件名 |
男女平等
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目次
内容細目
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