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書誌情報

タイトル

「不機嫌な職場」を科学する 悪意なきパワハラと攻撃を生み出すメカニズム SB新書  739

著者名 津野 香奈美/著
著者名ヨミ ツノ カナミ
出版者 SBクリエイティブ
出版年月 2026.7
内容紹介
職場の何が人を変えるのか? 人が職場で攻撃的行動を起こすメカニズムを、豊富な調査データや現場の事例、心理学の実験結果などをもとに徹底分析。誰もが被害者にも加害者にもなりうる、日本型組織の真の構造を明ら... + 続きを見る


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求記号 配架場所 貸出可否 状態 貸出
1 中央0150971463図書一般336.4ツ//一般開架 貸出中  ×
2 高円寺0417446044図書一般336.4ツ//その他 貸出中  ×
3 阿佐谷0813083367図書一般336.4ツ//その他 貸出中  ×
4 南荻窪0912923166図書一般336.4ツ//特集棚5 貸出中  ×
5 下井草1012717920図書一般336.4ツ//特集棚5 貸出中  ×
6 今川1311754129図書一般336.4ツ//その他 在庫 

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2026
経営組織 パワーハラスメント
336.3 336.3

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1000011600939
書誌種別 図書
著者名 津野 香奈美/著
出版者 SBクリエイティブ
出版年月 2026.7
ページ数 253p
大きさ 18cm
ISBN 4-8156-3778-1
タイトル 「不機嫌な職場」を科学する 悪意なきパワハラと攻撃を生み出すメカニズム SB新書  739
タイトルヨミ フキゲン ナ ショクバ オ カガク スル アクイ ナキ パワハラ ト コウゲキ オ ウミダス メカニズム エスビー シンショ 
内容紹介 職場の何が人を変えるのか? 人が職場で攻撃的行動を起こすメカニズムを、豊富な調査データや現場の事例、心理学の実験結果などをもとに徹底分析。誰もが被害者にも加害者にもなりうる、日本型組織の真の構造を明らかにする。
著者紹介 東京大学大学院医学系研究科博士課程修了。神奈川県立保健福祉大学大学院ヘルスイノベーション研究科教授。(株)クオレ・シー・キューブ人と場研究所所長。
件名 経営組織
件名 パワーハラスメント



目次


内容細目

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